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GTRH se reuniu na Fundação Dom Cabral

Enviado em 25 de Novembro, 2016

Na quinta-feira (24), o Grupo Técnico de Trabalho Recursos Humanos (GTRH) se reuniu na Fundação Dom Cabral (FDC) para a palestra “O RH como curador e apoiador na trilha do desenvolvimento dos funcionários nas organizações”, ministrada pela coordenadora do Sistema de Gestão de Carreira do Programa de Especialização em Gestão da FDC, Aline Souki.

Durante a reunião, a palestrante destacou a importância do papel do RH no desenvolvimento da organização e dos funcionários, como um agente apoiador no crescimento dos colaboradores.

O RH, enquanto um representante das empresas, precisa dar condições para os funcionários de atuarem com autonomia para chegarem a um determinado objetivo, e não traçar processos engessados, pois a trilha a ser percorrida por cada um é diferente.

Outro ponto que movimentou a discussão foi a tecnologia nas empresas. Segundo a palestrante, esse é um caminho sem volta e é preciso se adequar. É preciso usar a tecnologia em favor das empresas como uma ferramenta de desenvolvimento profissional, como, por exemplo, criar plataformas com vídeos sobre processos da operação de transporte.

Força do GTRH

Em 2016, o GTRH debateu diversos temas importantes do setor. Para o coordenador do grupo, que é gerente de RH da Tora Transportes e Usifast, Thiago Vilela, o grupo vem ganhando destaque e força nas discussões.

“Creio que o ano de 2016 foi bastante proveitoso para os participantes do GTRH. Exploramos diversos assuntos intrínsecos à gestão de um RH estratégico; idealizamos e realizamos a pesquisa de cargos e salários junto à Fetcemg, até então, inédita no segmento do Transporte Rodoviário de Cargas no estado de Minas Gerais; levamos um de nossos encontros ao Expominas, para aproveitar a palestra do renomado consultor Max Gehringer durante a RioMinastranspor; e nos aproximamos da academia, com o último encontro do ano sendo realizado na Fundação Dom Cabral”, destaca.

Vilela espera que em 2017 as discussões continuem e tragam ainda mais resultados para as empresas. “O GRTH vem adquirindo sua maturidade a cada ano. 2017 será ainda mais desafiador aos RHs do setor de Transportes. Temos orgulho de contar com a parceria do Setcemg na realização do GTRH, uma vez que nos propicia trocas diárias de melhores práticas nas empresas”, finaliza.