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Encerrado o Programa de Desenvolvimento de Lideranças do Setcemg
O programa, que teve um ano de duração, foi ministrado pela especialista em liderança, Virginia Gherard, e contou com a participação de cinco empresas de transporte rodoviário de cargas.
No dia 4 de maio aconteceu, na sede do Setcemg, a última etapa da turma II do Programa de Desenvolvimento de Lideranças, ministrado pela especialista em Recursos Humanos, Virginia Gherard. A etapa encerrou a 1ª edição da capacitação voltada para a formação de líderes, que teve duração de um ano.
Nesta etapa, os participantes discutiram sobre a definição de prioridades e a programação do tempo para atingir objetivos e metas; a matriz de prioridades: aprendendo a distinguir o que é urgente do que é importante; como melhorar a administração do tempo no dia a dia identificando os desperdiçadores de tempo; a compreensão e valorização do planejamento como uma ferramenta eficaz no alcance de resultados, dentre outros temas.
Para a aplicação dos conceitos, foi usada a metodologia vivencial, que além de dinamizar as atividades e aumentar a motivação dos participantes, alia reflexão e ação, incentivando a mudança de posturas e a cooperação entre as lideranças.
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